Terceirização de parte do hospital coloca vidas em risco no Emílio Ribas, denunciam médicos

Terceirização de parte do hospital coloca vidas em risco no Emílio Ribas, denunciam médicos

Simesp apoia mobilização por um hospital público e 100% SUS com chamamento de profissionais que já foram aprovados em concurso público

O Sindicato dos Médicos de São Paulo (Simesp) manifesta seu total apoio ao abaixo-assinado divulgado pela Associação dos Médicos do Instituto de Infectologia Emílio Ribas (AMIIER) e pela Associação dos Médicos Residentes do Emílio Ribas (AMRIIER), que expõe os impactos da terceirização sobre o atendimento e o funcionamento de parte do hospital, a falta crônica de profissionais – mesmo com muitos já aprovados em concursos públicos esperando para assumir os seus postos – e uma uma reforma que já dura 11 anos sem entrega da capacidade prometida de 300 leitos. O Emílio Ribas é referência histórica no combate a epidemias como HIV, febre amarela, COVID-19, mpox e dengue.

A carta aberta denuncia um cenário alarmante: com bloqueio de leitos, falhas contratuais, rotatividade extrema das equipes terceirizadas e transferência de pacientes graves por falta de vagas em UTI — fatos incompatíveis com um hospital de alta complexidade. Segundo o documento, ao menos duas interrupções de funcionamento ocorreram ao longo de 2025 por falhas na continuidade dos contratos terceirizados. Em outubro, a situação chegou ao limite, quando pacientes que necessitavam de cuidados intensivos foram levados ao pronto-socorro, expondo riscos graves e evitáveis.

A terceirização foi imposta em março de 2024, durante a emergência de dengue, com a promessa de ser temporária e substituída por profissionais concursados, que aguardam convocação até hoje. 

O documento também destaca que a precarização tem raízes na instabilidade das equipes: seis supervisores de enfermagem foram trocados ao longo do contrato, inviabilizando a continuidade e a qualidade da assistência. 

As entidades reivindicam:

• contratação imediata dos profissionais concursados;
• substituição das equipes terceirizadas;
• planejamento transparente para abertura dos leitos e conclusão das áreas reformadas.

“Reforçamos que o modelo de terceirização — adotado de forma indiscriminada pelo Governo do Estado precariza vínculos, desmonta equipes, compromete a formação médica e, sobretudo, coloca pacientes em risco. Um hospital como o Emílio Ribas só cumpre sua função social quando é público, estável e com equipes permanentes”, defende Augusto Ribeiro, presidente do Simesp. 

O sindicato seguirá atuando ao lado dos profissionais do Emílio Ribas e da categoria médica para barrar retrocessos, denunciar violações ao sistema Único de Saúde (SUS) e defender um modelo de gestão pública que garanta cuidado seguro, qualificado e contínuo à população.